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欄目導(dǎo)航
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培訓(xùn)游戲 團(tuán)隊類
大。20.4k 時間:2020.02.19
培訓(xùn)游戲 激勵類
大。18.1 時間:2020.02.19
培訓(xùn)游戲 溝通類
大小:18.7k 時間:2020.02.19
培訓(xùn)游戲 創(chuàng)新類
大。24.5k 時間:2020.02.19
 
英雄的問題
從前,有個國家,有個英雄不小心犯了法,定罪之后,關(guān)在一個特別設(shè)計的囚房里。這個囚房有兩個門,都沒有上鎖。一個門是活門,如果他打開這個門,走出去,不但自由了,外邊還有美女等他哩;另外一個門是死門,如果他打開這個門,走出去,他便完蛋了,因為,門外等他的是一群饑餓的獅子。囚房里有兩個守衛(wèi),一個十分誠實,從不說假話;另一個則是從不說實話。他們兩個人,都知道那一道門是活門,那一道門是死門…  2020-12-08
少了一元錢
嗨!聰明的人們快來算一算,算不出來,可不要罵自己笨  2020-12-08
人工機器
1.驅(qū)除午飯后或早起后的困倦,使大家活躍起來。2.培養(yǎng)集體觀念。  2020-12-08
一個菱形
通過玩這個游戲可以拓展學(xué)員的思路,幫助他們開拓思路并改進(jìn)工作方法。作為課間或開學(xué) 第一課使用還是可以的,可以起到活躍氣氛和激發(fā)學(xué)員興趣的目的。  2020-12-07
性格類型測試
將推薦一個實用的測試與朋友們分享,據(jù)說測試人的性格類型是相當(dāng)準(zhǔn)確的。而且目前很多大公司人事部門都實際采用了該測試系統(tǒng)。  2020-12-07
堆砌磚塊
志愿者的工作是指導(dǎo)其他隊友建造一個和自己面前的模型完全相同的結(jié)構(gòu)。兩處的磚塊數(shù)量恰好相同。只允許單向溝通,這意味著志愿者只能向他們發(fā)指令,而其他隊友不能說話。需要強制執(zhí)行這條規(guī)則,當(dāng)有人提問時,立即阻止他們交流。  2020-12-07
信心測試
1、分?jǐn)?shù)為43~54分,說明你對自己信心十足,明白自己的優(yōu)點,同時也清楚自己的缺點。不過,在此警告你一聲:如果你的分?jǐn)?shù)將近54分的話,別人可能會認(rèn)為你自大狂傲,甚至氣焰太甚,你不妨在別人面前謙虛一點,這樣人緣會好一些;2、分?jǐn)?shù)為31~42分,說明你對自己頗有自信,但是你仍或多或少缺乏安全感,對自己產(chǎn)生懷疑。你不妨提醒自己在優(yōu)點和長處方面并不輸人,特別強調(diào)自己的才能和成就;  2020-12-07
抽象網(wǎng)
1.所有隊員排成一個緊湊的圓圈站立,你也應(yīng)該站進(jìn)去。2.告訴大家你將要做些什么。你一手拿著線團(tuán)的自由端,另一只手拿著整個線團(tuán)。 3.解釋規(guī)則的最后部分。大家可以說說自己從培訓(xùn)中學(xué)到了什么知識或者希望以什              么活動結(jié)束培訓(xùn)。你陳述完自己的想法后,繼續(xù)拿著線團(tuán)的自由端,但把線球扔給圓圈對面的隊友。接到線球的隊員總結(jié)完畢后,將線球扔給對面一位隊友,同時手里也拿著線球上…  2020-12-07
女人村
在這個游戲中,培訓(xùn)者將給大家講述一個很經(jīng)典的推理游戲,大家可以通過這個游戲加強自己的推理能力,同時在大家一塊揣摩猜測的過程中,加強彼此之間的溝通與交流。  2020-12-07
公司氛圍
公司氛圍會決定人們之間的溝通與合作狀況。舒適健康的氛圍有助于公司成員的正常發(fā)揮,而壓抑、獨裁的工作環(huán)境則不利于人們發(fā)揮創(chuàng)造性和能動性。  2020-12-07
積極的反饋
交流信息需要反饋,這樣交流者才可以確認(rèn)他們發(fā)出的信息是否被對方接受,并作出適當(dāng)?shù)姆磻?yīng)。那么作為人際交往的一個技巧,積極的反饋對幫助建立人際交往是很有效的。這個游戲就是讓學(xué)員體會什么是積極的反饋,并鼓勵他們用于課堂外的交流中。  2020-12-07
笑容可掬
本游戲以一個很熱鬧的形式,加強了團(tuán)隊之間的溝通與交流,同時能夠增進(jìn)彼此之間的感情 。  2020-12-07
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